（通讯员：王红梅）2月28日，学院召开科研平台管理工作会议。学院部分领导班子成员、各平台负责人参加本次会议。会议由副经理金诗灿教授主持。
副经理金诗灿就近期平台建设讲了四个方面：第一，各平台应当提高现有办公用房利用率，积极开展科研工作。要进一步凝练学科方向，打造知名特色团队，要围绕相关方向产出高质量成果。第二，各平台要加强人才队伍建设，积极培养高层次人才。要关注关心新近年轻教师的科研工作，及时带领融入团队。第三，要加强平台文化墙建设。学院将会根据各平台提供的材料，统一设计。在成果介绍上，以平台专职人员成果为主。第四，各平台要进一步完善相关规章制度，加强管理。同时要高度重视安全问题，确保用电安全、财产安全。各平台负责人就人才队伍建设、科研成果扶持、办公用房管理等相关问题进行了进一步交流。
经理曹胜亮教授在总结中指出，平台建设是学院团队建设的重要支撑，是学院发展的重要支柱。是学院教师学术成长的孵化器，还是学院教师学术出彩的大舞台。在学校大力支持和师生共同努力下，学院的工作重心和注意力将逐步放在平台建设上，进一步改善各平台的办公条件，进一步完善相关奖励扶持政策，进一步加大对平台支持力度，支持建设高水平高层次的科研平台。同时要求各平台负责人自觉讲政治抓落实，以落实体现忠诚，以落实检验党性，要有一抓到底的狠劲、一着不让的韧劲、一丝不苟的严劲，做到经常抓、反复抓、持久抓。各平台负责人要充分利用现有条件，抓住机遇，用好机遇，主动开展有组织的科研，积极打造富有特色的研究方向。要进一步提高办公用房利用效率，在提高成果产出数量的基础上狠抓质量，以高质量的科研为学院团队建设和整体发展注入新动力。（审稿 金诗灿）
